جستجو در پایان‌نامه‌ها
نمایش ۱۱ تا ۲۰ مورد از کل ۵۸ مورد.
| عنوان پایان‌نامه | دانشجو | استاد مشاور | استاد راهنما | استاد داور | تاریخ دفاع |
|---|---|---|---|---|---|
| الگوی شایستگی مدیران با رویکرد نظریه پارادوکس | حمید نایب پور | میر علی سید نقوی, زهره دهدشتی شاهرخ | سعید صحت | ۲۸ شهریور ۱۴۰۲ | |
| مدلی برای انتقال مدیریت منابع انسانی در بانک های خصوصی | حسین حیدریان قلعه | مقصود امیری, مهدی یزدان شناس | سعید صحت | ۲۰ تیر ۱۴۰۲ | |
| مدلی برای استراتژی های مسیر شغلی مدیران در صنعت بیمه ایران | فروغ سقائیان | سعید صحت, حامد دهقانان | مهدی یزدان شناس | ۱۷ خرداد ۱۴۰۲ | |
| راهبردهای حفظ و نگهداشت منابع انسانی در شرکت های دانش بنیان | سعید خادمیان راوندی | محمدصالح ترکستانی, حامد دهقانان | سیدمجتبی محمودزاده | ۳۰ بهمن ۱۴۰۱ | |
| مدل چندسطحی مدیریت پایدار منابع انسانی در دیوان محاسبات | نسترن سوار | وحید خاشعی ورنامخواستی, مهدی یزدان شناس | حامد دهقانان | ۳۰ بهمن ۱۴۰۱ | |
| طراحی الگوی همکاری مبتنی بر اعتماد | حجت الله پاک نهاد | حامد دهقانان, میر علی سید نقوی | ۱۱ دی ۱۴۰۱ | ||
| الگوی حضور گرایی کارکنان در شرکت های اقتصادی آستان قدس رضوی | مهدی غفوری فرد | مقصود امیری, مهدی یزدان شناس | حامد دهقانان | ۱۹ آذر ۱۴۰۱ | |
| الگویی برای بازسازی اعتماد در سطح فرد، گروه و سازمان (صنعت خودروسازی ایران) | هادی عبدالهی | سیدمجتبی محمودزاده | ۲۹ شهریور ۱۴۰۱ | ||
| الگوی برند کارفرمایی وزارت آموزش و پرورش در جهت جذب و نگهداشت نیروی انسانی مستعد و متخصص | مهدی فلاح نوش آبادی | مهدی یزدان شناس | سیدمجتبی محمودزاده | ۲۹ شهریور ۱۴۰۱ | |
| طراحی مدل منتورینگ بر مسیر پیشرفت شغلی کارکنان زن | پروانه بهرامی | مهدی یزدان شناس, زهره دهدشتی شاهرخ | سیدمجتبی محمودزاده | سعید صحت, حامد دهقانان | ۲۹ شهریور ۱۴۰۱ |